Taivalkoskelle on valmistunut katettu jääkiekkokaukalo hanketoteutuksena, joka parantaa merkittävästi paikallisia jääurheiluolosuhteita ja mahdollistaa harrastamisen entistä paremmissa puitteissa ympäri vuoden!
Uusi katettu kaukalo tarjoaa upean ympäristön niin junioreille, harrastajille kuin koko kyläyhteisöllekin. Tämä investointi tukee liikuntaa, yhteisöllisyyttä ja aktiivista elämäntapaa Taivalkoskella.
Muokattu 28.5.2026: Vastaus aikaa on jatkettu 5.6.2026 saakka.
Liikuntastrategian laadinnan yhteydessä Taivalkoskella tunnistettiin kolme liikuntakeskittymää: Taivalvaara, urheilukentän alue sekä melontakeskus. Kehittääksemme tunnistettuja alueita ja kehittääksemme myös kilpaurheilun, matkailun ja elinkeinotoiminnan vaatimia olosuhteita, alueille tullaan liikuntastrategian mukaisesti laatimaan tarkennetut pitkän tähtäimen suunnitelmat (yleissuunnitelmat).
Suunnittelussa osallistetaan kuntalaisia, yrityksiä, yhdistyksiä ja seuroja sekä kunnan työntekijöitä alueiden kehittämistarpeita selvittävällä kyselyllä.
Yleissuunnitelmat tulevat pohjautumaan Taivalkosken kunta- ja liikuntastrategioihin sekä niissä määritettyihin arvoihin, missioon ja visioon. Vision mukaisesti kunnan tavoitteena on kehittää liikunnan olosuhteita, niin kuntoliikkujille kuin kilpaurheilijoille, ja samalla kehittää paikkakunnan tarjontaa asiakaslähtöiseen suuntaan huomioiden eri ikäryhmät sekä matkailun ja yritysten tarpeet.
Toteutuneiden yleissuunnitelmien avulla liikuntapaikkojen kehittämistä voidaan tarkastella kokonaisvaltaisesti ja tehtyjen suunnitelmien avulla voidaan kehittää alueita taloudellisesti liikuttamisen-, matkailun-, kilpaurheilun- ja yritystoiminnan näkökulmista. Pitkän tähtäimen suunnitelmien avulla alueiden kehittäminen on johdonmukaista ja alueiden kehityksessä voidaan jatkossa hyödyntää myös eri hankerahoituksia paremmin.
Liikunta-alueiden osalta ei ole tehty aiempia selvityksiä, joissa olisi huomioitu alueen liikunnallisen kehittämisen lisäksi matkailun tai muun yritystoiminnan mahdollisuuksia. Taivalkosken elinkeinotoiminnan kehittämiseksi on tärkeää huomioida, miten kunnan palvelutoiminnan kehittäminen avaa uusia mahdollisuuksia matkailulle ja yritystoiminnalle.
4 teemaa:
liikuttaminen (miten alue liikuttaa käyttäjiä ja miten liikunnallisia puitteita voisi kehittää)
matkailu (miten matkailua voisi lisätä, miten alueesta voisi saada houkuttelevampi)
yritystoiminta (miten alue voi palvella yritystoimintaa paremmin)
kilpaurheilu (miten alue palvelisi kilpaurheilua, tulevaisuuden mahdollisuudet, uudet lajit)
Taivalkosken kunta päivittää kuntastrategiaa vuosille 2026-2030. Strategian päivittäminen on aloitettu valtuuston kanssa tammikuussa järjestetyssä kaksipäiväisessä valtuustoseminaarissa.
Taivalkosken kunnan arvot puhtaus, mielenrauha, turvallisuus ja kestävyys säilytetään ennallaan.
Tulevaisuuden teemat elinvoimaa, elämänvoimaa ja luonnonvoimaa säilytetään ennallaan.
Strategiset painopisteet ovat seuraavat:
Yhteistyö – Vahva luottamus, osaaminen ja verkostot ja viestintä Ihmiset – Kokonaisvaltainen hyvinvointi Asuminen – Laadukas ja turvallinen arki Talous – Elinvoimaa rakentava talous Teknologia – Turvallisesti kehittyvä Luonto – Elinvoiman perusta ja hyvinvoinnin lähde
Valtuutetut ovat laatineet 23.4.2026 järjestetyssä valtuustoseminaarissa strategisten painopisteiden tavoitteet. Nyt kutsumme kuntalaisia osallistumaan strategiatyökyselyyn. Tässä kyselyssä pääset arvioimaan ja kommentoimaan tavoitteita.
Vastaathan kyselyyn 31.5.2026 klo 18.00 mennessä alla olevan linkin kautta.
Kesä on täynnä toimintaa. Kesä starttaa 1.6. liikuntaviikolla. Siitä lisää löytyy TÄÄLTÄ.
Mutta toiminta ei lopu siihen. Kesämenot 2026 mainoksesta löydät paljon lisää lapsille ja nuorille suunnattua toimintaa. Ja on jotain tarjolla aikuisillekin.
Haemme sivistystoimen sihteeripalveluihin opintosihteeriä toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen 1.6.2026 alkaen tai sopimuksen mukaan
Opintosihteerin työtehtävät jakautuvat pääsääntöisesti kansalaisopiston (50 %) ja lukion (30-40 %) sihteeritehtäviin. Lisäksi työhön sisältyy muita sivistystoimen yhteisiä sihteeritehtäviä (10-20 %).
Tehtävänkuvaus ja työsuhteen ehdot
Opintosihteerin toimeen kuuluvat kansalaisopiston, lukion ja sivistyspalveluiden monipuoliset koordinointi-, toimisto- ja hallintotehtävät sekä asiakaspalvelutyö, tiedotus ja viestintä. Opintosihteerin hallinnollisiin tehtäviin sisältyy yleis-, opiskelija-, henkilöstö- ja taloushallintoa sekä näihin liittyvien järjestelmien käyttöä, opastusta ja hallinnointia. Opintosihteerinä teet työtä yhteistyössä sivistystoimenjohtajan, yksiköiden rehtoreiden, kansalaisopiston suunnittelijan sekä sivistystoimen sihteeripalveluiden tiimin kanssa.
Työsuhteen ehdot määräytyvät KVTES:n mukaan. Palkka määräytyy KVTES:n palkkahinnoittelun mukaisesti sijoittuen toimistoalan ammattitehtäviin. Palkka koostuu tehtäväkohtaisesta palkasta (2551,49 e/kk) ja mahdollisista muista KVTES:n mukaisista lisistä. Tehtävässä noudatetaan toimistotyöaikaa 36 h 15 min/vko.
Hakuaika päättyy pian
Hakemukset tulee toimittaa 14.5.2026 klo 15.00 mennessä sähköisesti Kuntarekry.fi -palvelun kautta. Hakuavain 723070. Hakemukseen tulee liittää ansioluettelo ja kopiot kelpoisuuden osoittavista opinto- ja työtodistuksista.
Tarkemmat tiedot löytyy kuntarekry.fi sivulta. Lisätietoja tehtävästä antavat kansalaisopiston rehtori Kati Koivukangas (puh. 040 741 1507), lukion rehtori Pekka Turpeinen (puh. 040 825 9601) ja sivistystoimenjohtaja Niina Impiö (puh. 040 640 2226).
Taivalkosken kunta etsii uusia opettajia vahvistamaan paikallista kouluyhteisöä. Useita opetustehtäviä on parhaillaan avoinna Kuntarekry-palvelussa, ja hakuaika päättyy pääosin toukokuun puolivälissä.
Avoimet työpaikat kattavat laajasti eri opetuksen osa-alueita varhaiskasvatuksesta lukioon. Tarjolla on sekä määräaikaisia että vakituisia virkasuhteita, jotka alkavat pääosin elokuussa 2026.
Monipuolisia opettajan tehtäviä tarjolla
Taivalkoskella haetaan muun muassa:
luokanopettajaa 5. luokalle
esikoulun tuntiopettajaa
päätoimista tuntiopettajaa (resurssiopetus)
erityisluokanopettajaa pienryhmään
yläkoulun ja lukion tuntiopettajaa
teknisen työn opettajaa
musiikin opettajaa
Taivalkosken kunnan koulutuspalvelut muodostavat yhtenäisen ja hyvinvoivan oppimispolun varhaiskasvatuksesta aikuiskoulutukseen. Esi- ja perusopetuksessa sekä lukiossa panostetaan oppilaiden ja opiskelijoiden hyvinvointiin, oppimisen tukeen ja opiskeluhuoltoon yhteistyössä Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialueen (Pohde) kanssa. Toiminnassa korostuvat paikallinen kulttuuri- ja luontoympäristö, perinteet, perheiden merkitys sekä kestävä kehitys ja lukiossa myös kansainvälisyys. Vasta saneeratut koulutilat tarjoavat viihtyisän ja nykyaikaisen oppimisympäristön, jossa teknologia tukee opetusta ja arkea. Yhteisön tavoitteena on turvallinen, sujuva ja kannustava arki oppia ja työskennellä yhdessä – esi- ja perusopetuksessa oppilaita on noin 315 ja lukiossa noin 50.
Koulutuspolkua täydentää Taivalkosken kansalaisopisto, joka tarjoaa vuosittain noin 150 kurssia yli tuhannelle opiskelijalle. Monipuolinen kurssitarjonta kattaa muun muassa kuvataiteen, kädentaidot, musiikin, kielet, liikunnan, tanssin, näyttämötaiteet, tieto- ja viestintätekniikan sekä yhteiskunnalliset aineet. Päätalo-keskuksen yhteydessä toimiva opisto on elinvoimainen ja innovatiivinen oppimisyhteisö, joka edistää hyvinvointia, yhteisöllisyyttä, elinikäistä oppimista ja sivistyksellistä yhdenvertaisuutta kaikenikäisille kuntalaisille.
Hakuaika päättyy pian
Useimpien tehtävien hakuaika päättyy 11.–12. toukokuuta 2026, joten kiinnostuneiden kannattaa toimia nopeasti. Hakemukset jätetään sähköisesti Kuntarekry-palvelun kautta .
Kun Jakovleffin perhe alkoi pohtia paluumuuttoa Taivalkoskelle 15 kaupungissa vietetyn vuoden jälkeen, mielessä oli yksi asia ylitse muiden: turvallinen kasvuympäristö lapsille. Taustalla oli pidempi ajatusprosessi, mutta lopulta päätös syntyi yllättävän nopeasti.
Teksi: Laura Kilpijärvi Kuvat: Sanna Väisänen
Perheeseen kuuluvat vanhemmat Oskari ja Jessica sekä kolme poikaa: päiväkoti-ikäiset Jaakko ja Eetu sekä perheen viisikuukautinen kuopus Aleksi. Muuton jälkeen arki Taivalkoskella on asettunut sujuvaksi ja jopa helpommaksi kuin aiemmin.
”Arki on oikeastaan hyvin tavallista, mutta täällä moni asia toimii mutkattomammin. Päivät rullaavat ilman turhaa kiirettä, kun sujuvaan arkeen tarvittavat palvelut ovat kaikki lähietäisyydellä eikä kulkemiseen paikasta toiseen mene niin paljon aikaa”, perhe kertoo.
Perheeseen kuuluvat vanhemmat Oskari ja Jessica sekä kolme poikaa: päiväkoti-ikäiset Jaakko ja Eetu sekä perheen viisikuukautinen kuopus Aleksi.
Paluu juurille ja turvalliseen ympäristöön
Muuton taustalla vaikutti myös paluu kotiseudulle. Ajatus siitä, että lapset saisivat kasvaa tutussa ja turvallisessa ympäristössä vahvistui ajan myötä ja muuton plussia ja miinuksia listatessa positiiviset asiat painoivat vaakakupissa lopulta helposti enemmän.
”Halusimme lapsille turvallisen kasvuympäristön ja arjen, jossa on ympärillä tukiverkosto. Kun tultiin takaisin, niin ajateltiin että jatketaan siitä mihin jäätiin, mutta paikkakunta on kuitenkin muuttunut, eikä ollenkaan huonompaan suuntaan. Ehkä pelättiin sitä, että onko täällä kaikkea riittävästi, kun oltiin totuttu kaupungin palveluihin. Mutta väärässä oltiin, joka päivä ainakin kerran päivässä minä sanon vaimolle, että onneksi muutettiin tänne. Täällä on kaikki mitä tarvitaan”, kuvailee Oskari.
Kun tultiin takaisin, niin ajateltiin että jatketaan siitä mihin jäätiin, mutta paikkakunta on kuitenkin muuttunut, eikä ollenkaan huonompaan suuntaan.
”Koko kylä kasvattaa”
Perheelle perinteiset arvot ovat tärkeitä, ja turvallinen kasvuympäristö nousee ykköseksi puhuttaessa muuttoon vaikuttaneista tekijöistä.
”Turvallinen arki tarkoittaa meille tuttuja ihmisiä, kaikki tuntevat toisensa ja mummola on lähellä. Arki on arkea myös täällä, käydään töissä, ollaan kotona ja harrastetaan. Sama elämä muutettiin tänne turvallisempaan ympäristöön kaupungista”, kertoo Jessica.
”Ensimmäistä kertaa tunne oikeasta päätöksestä tuli, kun menimme tutustumaan päiväkotiin, että kerta kaikkiaan, ihmiset ovat tosi mukavia. Vaikka väki on vaihtunut siinä ajassa, kun oltiin poissa, niin se ei ole muuttunut, että täällä on hirmu avuliaat ja ystävälliset ihmiset. Kaupassa on aina ihmisiä, joiden kanssa porista”, jatkaa Oskari.
Taivalkoskella turvallisuus näkyy konkreettisesti, lapset voivat liikkua vapaammin ja yhteisö pitää huolta toisistaan.
”Täällä voi luottaa siihen, että muutkin välittävät. Sanonta ”kylä kasvattaa” pitää Taivalkoskella oikeasti paikkansa, kun vastavuoroisesti huolehditaan, että lapsilla on kaikki kunnossa”, kertoo perheen isä Oskari.
”Ensimmäistä kertaa tunne oikeasta päätöksestä tuli, kun menimme tutustumaan päiväkotiin, että kerta kaikkiaan, ihmiset ovat tosi mukavia.”
Sujuva etätyö ja toimiva arki
Työn tekeminen vanhemmilta onnistuu hyvin etänä Taivalkoskelta käsin. Ennen muuttoa tietoliikenneyhteyksien riittävyys pohditutti, mutta yhteydet ovat toimineet erinomaisesti. Työtä pystyy tekemään täysipainoisesti kotona tai mökillä Jokijärvellä. Samalla arjen kokonaisuus on helpottunut, kun välimatkat ovat lyhyempiä ja aikaa jää enemmän perheelle.
”Kaupungissa asuessa ihmiset olivat kiireisempiä, ja heillä oli enemmän omat juttunsa. Täällä ei mene arkena aikaa siihen edestakaisin ajeluun, vaan palvelut ovat vieressä. Yhteydet toimivat hyvin, eikä työn tekeminen ole ollut haaste. Muuttopäätöstä helpotti, että molempien vanhempien työt onnistuvat etänä”, kertoo Oskari.
Lasten arki täyttyy päiväkodista, kavereista ja harrastuksista. Vaihtoehtoja löytyy monipuolisesti: tanssia, sählyä, hiihtoa ja paljon muuta. Harrastuksiin on helppo kulkea, ja ne ovat osa arkea.
”Lapsiperheen näkökulmasta Taivalkoskella on koulu- ja päiväkotipalvelut mitä parhaimmalla tasolla. Ensinnäkin täällä on sopivan kokoinen, perinteinen koulu. Tykätään siitä, että kirjat on paperisia ja pulpetit puisia. Lapsiin panostetaan, meillä on juuri valmistunut, uusi päiväkoti ja maksuton varhaiskasvatus.”
Myös perheen vanhemmat harrastavat monipuolisesti liikuntaa ja lähiluonto auttaa irrottautumaan töistä.
”Luonto on meille tärkeä elementti ja auttaa palautumaan arjesta. Meillä kirjaimellisesti maastopyöräreitit alkavat kotiovelta, pääsee työpäivän jälkeen tuulettamaan ajatuksia, kun kotona kuitenkin työskentelee.”
Lasten arki täyttyy päiväkodista, kavereista ja harrastuksista. Vaihtoehtoja löytyy monipuolisesti: tanssia, sählyä, hiihtoa ja paljon muuta. Harrastuksiin on helppo kulkea, ja ne ovat osa arkea.
Enemmän vastinetta rahalle
Yksi konkreettinen muutos on ollut asumisen ja elämisen kustannuksissa. Samalla rahalla saa enemmän tilaa ja mahdollisuuksia.
”Vaikka taloudelliset syyt eivät olleet ensisijainen vaikutin muuttoon, niin on huomattu, että asumisen ja elämisen kulut ovat pienentyneet selvästi. Talojen hintataso on maltillinen ja arjen kustannukset kokonaisuudessaan edullisemmat, kun muun muassa varhaiskasvatus on maksutonta. Tätä ei ehkä aina tulla ajatelleeksi, kun mietitään muuttoa pienemmälle paikkakunnalle.”
Muuttoa miettiessä vaakakupissa painoivat myös neljä vuodenaikaa, ja kuten perheen isä Oskari kuvailee: oikea talvi. On pakkasta ja lunta, kuten talvella kuuluukin. Hiihtoharrastajalle olosuhteet ovat ihanteelliset, kun latujen kunnossapito on huippuluokkaa.
Yksi konkreettinen muutos on ollut asumisen ja elämisen kustannuksissa. Samalla rahalla saa enemmän tilaa ja mahdollisuuksia.
Muutto vaati rohkeutta muuttaa oman ajattelun suuntaa
Jakovleffit tunnistavat muuttopäätöksen taustalla olevat haasteet ja päätöksenteon vaikeuden, kun kyseessä on iso, koko perhettä koskettava asia.
”Kaksi kertaa järkeiltiin ja tultiin siihen lopputulokseen, että ei lähdetä mullistamaan koko elämää. Päätöksen puntarointiin vaikutti varmasti se, että elämä oli hyvää ja onnellista kaupungissakin, ja oma ajatus oli, että miksi kannattaisi lähteä muuttamaan jotain, mikä on kunnossa. Kuitenkin jotain siitä elämästä silti puuttui, ja puuttuva palanen löytyi täältä”, Oskari ja Jessica kertaavat.
Pienemmällä paikkakunnalla syntyy helpommin tunne kuulumisesta joukkoon aikana, jolloin moni tuntee yksinäisyyttä. ”Täällä yhteisöllisyys on vahvana, tulee tunne, että minä kuulun jonnekin, kuulun tähän joukkoon. Taivalkoskelta löytyy kaikki tavalliseen, onnelliseen elämään”, kuvailee Jessica.
”Uusiin ihmisiin on ollut helppo tutustua ja suusta on helppo jäädä kiinni. Toki pienellä paikkakunnalla asiat ovat helpommin kaikkien tiedossa, sana kulkee, että kuka tuon talon on ostanut ja näin poispäin, mutta itselle se tuo enemmänkin turvallisuuden tunnetta, kun tiedetään ketä naapurit ovat ja heistä välitetään”, jatkaa Oskari.
Perhe ajattelee Taivalkosken olevan heille loppuelämän koti, eikä Jakovleffin perhe epäröi suositella muuttoa myös muille.
”Päätös ei monesti tapahdu hetkessä, mutta omaa sisintään kannattaa kuunnella. Arki on arkea, asui missä tahansa, ja meille tämä oli oikea ratkaisu”, kannustaa Oskari muuttoa miettiviä.
Perhe ajattelee Taivalkosken olevan heille loppuelämän koti, eikä Jakovleffin perhe epäröi suositella muuttoa myös muille.
Viranomaispostin vastaanotto muuttuu ensisijaisesti digitaaliseksi. Kun tunnistaudut 14.4.2026 tai sen jälkeen seuraavan kerran jonkin viranomaisen sähköiseen asiointipalveluun, sinut ohjataan ottamaan Suomi.fi-viestit käyttöön. Jatkossa saat sinne postia useilta viranomaisilta. Suomi.fi-viestit korvaa viranomaisilta saapuvan paperipostin: sama asia ei saavu enää myöhemmin kirjeenä kotiin.
Huhtikuun 2026 puolivälistä alkaen sinut ohjataan suoraan ottamaan Suomi.fi-viestit käyttöön tunnistautumisen yhteydessä, jos palvelu ei ole vielä käytössäsi. Käyttöönotto vaatii sinulta omia toimia eikä se tapahdu huomaamattasi.
Myöhemmin myös Taivalkosken kunnan pöytäkirjanotteet ja viranhaltijapäätökset toimitetaan Suomi.fi-viesteihin niille yksityishenkilöille, joilla palvelu on käytössä, kun toiminto on otettu kunnassa käyttöön. Tästä muutoksesta ilmoitetaan tarkemmin erikseen myöhemmin.
Mikä on Suomi.fi-viestit?
Suomi.fi-viestit on tietoturvallinen sähköinen postilaatikko, joka korvaa paperipostitse saapuvan viranomaispostin. Palvelua käyttävät useat viranomaiset ja määrä kasvaa jatkuvasti.
Miten ja kenelle Suomi.fi-viestit tulevat käyttöön?
Suomi.fi-viestit tulee käyttöön sinulle, jos olet täysi-ikäinen ja sinulla ei vielä ole Suomi.fi-viestit käytössä.
Sinut ohjataan ottamaan Suomi.fi-viestit käyttöön, kun tunnistaudut vahvasti johonkin julkisen hallinnon asiointipalveluun eli käytät tunnistautumisessa Suomi.fi-tunnistusta.
Ilmoita käyttöönoton yhteydessä oma sähköpostiosoitteesi ja vahvista se. Näin saat sähköpostiisi ilmoituksen aina, kun sinulle on saapunut uutta postia Suomi.fi-viesteihin.
Sähköpostin ilmoittamisen jälkeen jatkat tunnistautumista normaalisti ja siirryt asiointipalveluun, jonne olit matkalla.
Huomaathan, että jos asioit organisaation tai toisen henkilön puolesta, Suomi.fi-viestit tulevat käyttöön sinulle itsellesi – ei sille henkilölle tai organisaatiolle, jonka puolesta olet menossa asioimaan.
Jos et käytä julkisen hallinnon sähköisiä asiointipalveluja, muutos ei vaikuta sinuun, vaan saat jatkossakin viranomaisten lähettämän postin paperipostina.
Muutos ei myöskään koske alaikäisiä, edunvalvonnassa olevia eikä niitä henkilöitä, joilla on voimassa oleva edunvalvontavaltuutus.
Näin hyödyt digitaalisesta viranomaisviestinnästä
Lue viestisi missä vain, milloin vain.
Saat kirjeen Suomi.fi-viesteihin viiveettä.
Saat ilmoituksen viestistä sähköpostiin tai sovellukseen.
Viestit tallessa yhdessä paikassa, ei kadonneita kirjeitä.
Digitaalinen viestintä vähentää päästöjä, kustannuksia ja paperinpyörittelyä.
Ilmoitus paluusta paperipostin vastaanottajaksi pitää tehdä Suomi.fi-viestien asetuksissa tai ottamalla yhteyttä Digi- ja väestötietoviraston asiakaspalveluun. Jos käytössä on Suomi.fi-sovellus, on tärkeää muistaa, että sovelluksen poistaminen ei lopeta viestipalvelun käyttöä.
Valinta paperipostin vastaanottamisesta pysyy voimassa vähintään vuoden. Kun vuoden jälkeen tunnistaudut seuraavan kerran jonkin viranomaisen asiointipalveluun, sinut ohjataan jälleen ottamaan Suomi.fi-viestit käyttöön.
Tarvittaessa saat apua myös Digi- ja väestötietoviraston asiakaspalvelusta (p. 0295 000).
Ohjevideo: Näin otat Suomi.fi-viestit käyttöön tunnistautumisen yhteydessä
Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialue Pohde järjestää huhti-toukokuun aikana sosiaali- ja terveyspalvelujen järjestämissuunnitelmaan liittyviä tilaisuuksia. Niissä alueen asukkaat, Pohteen henkilöstö sekä eri sidosryhmät voivat kertoa näkemyksensä kehittämisen kohteista ja heille tärkeistä asioista sosiaali- ja terveyspalveluissa.
Pohde järjestää asukastilaisuudet Nivalassa, Oulussa ja Pudasjärvellä. Tilaisuuksia voi seurata myös etäyhteydellä ja ne tallennetaan.
Tilaisuudet järjestetään seuraavasti: 📅 Torstaina 23.4. kello 17–19 Oulu, OYSin luentosali 10, Kajaanintie 50, sisäänkäynti S, vanha sairaala 2. krs. Hissi on käytettävissä. 📅 Maanantai 27.4. kello 17–19 Nivala, Niva-Kaijan koulun auditorio, Kalliontie 47 📅 Keskiviikko 6.5. kello 17–19 Pudasjärvi, Kurkisali, Hyvän olon keskus Pirtti, Varsitie 1
