Hae sivustolta

Taivalkosken työllisyyspalvelut 1.1.2025 alkaen

Uudistuksen myötä Suomeen muodostuu yhteensä 45 työllisyysaluetta, jotka ovat vastuussa työvoimapalveluiden hallinnollisesta järjestämisestä. Tulevaan Kainuu-Koillismaan työllisyysalueeseen kuuluvat Kainuun kuntien lisäksi Kuusamon kaupunki ja Taivalkosken kunta. Työvoimapalveluista tulee osa Taivalkosken kunnan peruspalveluja.

Työnhakija

Jos olet jo TE-palvelujen asiakas, sinun ei tarvitse tehdä mitään, vaikka palveluntarjoaja vaihtuu vuoden vaihteessa. Sähköinen asiointi, avoimet työpaikat sekä tietoa työllisyysasioista löytyy edelleen Työmarkkinatorilta. Muutos ei vaadi asiakkaalta toimenpiteitä.

Työnhaun voi käynnistää Työmarkkinatorin Asiointi -verkkopalvelussa.

Työnantaja

TE-toimiston yrityspalvelut siirtyvät osaksi kuntien yrityspalveluja. Kainuu-Koillismaan työllisyysalueella yritykset ja työnantajat saavat palvelua omasta kotikunnastaan ja lisäksi keskitetysti koko alueelle palveluja tarjoaa Kajaanin kaupungin yrityspalvelut.

Uudistus ei edellytä työnantajalta toimenpiteitä. Työnantajat voivat edelleen ilmoittaa avoimet työpaikat sähköisesti Työmarkkinatorilla ja työnantajien tiedot löytyvät työvoimaviranomaisen asiakastietojärjestelmästä. Yrityksen ja työnantajan Oma asiointi -palvelu säilyy käytössä myös uudistuksen jälkeen.

Kainuu-Koillismaan työllisyysalueen kunnissa on käytössä työllistämisen kuntalisä. Kuntalisä on korvaava tuki palkkatuelle. Lisätietoja kuntalisästä löydät täältä.

Asiointi työllisyyspalveluissa 1.1.2025 alkaen

Sähköinen asiointi tapahtuu Työmarkkinatorin Asiointi -verkkopalvelussa.

Kainuu-Koillismaan työllisyysalueen puhelinneuvonta palvelee 1.1.2025 alkaen henkilöasiakkaita sekä yrityksiä ja työnantajia arkisin klo 9–15, puh. 08 819 1152. Puhelun hinta on oman liittymäsopimuksen mukainen (matkapuhelinmaksu tai paikallisverkkomaksu). Myös jonotusaika on maksullinen. Taivalkosken työllisyyspalvelut aloittavat toiminnan väliaikaisissa tiloissa osoitteessa Kauppatie 23 A (entinen virastotalo). Avoinna klo 9–15, asiointi ajanvarauksella, otathan ensin yhteyttä sähköisen asioinnin tai puhelinneuvonnan kautta.

 Lue lisää uudistuksesta, käyttökatkosta ja asioinnista Työmarkkinatorin tiedotteesta: https://tyomarkkinatori.fi/uutiset/asiointi-kainuu-koillismaalla

Työllisyyspalveluista löydät lisätietoja työllisyyspalveluiden sivuilta.

Taivalkosken kunta palkitaan 3.12.2024 Tärkeissä töissä -gaalassa

Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT:n ja alan pääsopijajärjestöjen yhteinen Tekojen tori -kampanja keräsi tänä syksynä ennätysmäärän uusia kehittämisen kuvauksia kunnista ja hyvinvointialueilta Tekojen tori -sivustolle. Kymmeniä alan työpaikkoja palkitaan tänään Tärkeissä töissä -gaalassa Helsingissä. Kampanja keräsi ennätykselliset 269 tekoa. Taivalkosken kunta palkitaan työhyvinvointi, työkyky ja työturvallisuuskategoriassa.

Taivalkosken kunnan kehittämisteko on nimeltään Taivalkosken kunnan työhyvinvoinnin kehittäminen. Työ aloitettiin vuonna 2022 Kevan rahoittamalla hankkeella. Työtä on jatkettu varsinaisen hankkeen päätyttyä ja työ jatkuu edelleen. Tavoitteeksi asetettiin henkilöstön työhyvinvoinnin parantaminen sekä esihenkilöiden ja johtoryhmän osaamisen kehittäminen työkyvyn tukemiseksi. Tarkoituksena oli luoda kestävä pohja kunnan henkilökunnan hyvinvoinnille osallistavin ja ratkaisukeskeisen työnohjauksen keinoin ja syventää henkilökunnan me-henkeä. Kehittämistyön aikana saatiin merkittävä parannus työntekijäkokemukseen. Kunta nousi tuloksissa yli 76 prosentin tasolle, kun suomalaisen työelämän keskiarvo on 60 prosenttia. Työntekijäkokemus on edelleen parantunut. Lue koko kehitystyö sivulta https://tarkeissatoissa.fi/katso/taivalkosken-kunnan-tyohyvinvoinnin-kehittaminen.

Palkintoa vastaanottamassa kunnan puolesta ovat va. kunnanjohtaja Mirva Haataja ja va. hallintojohtaja Anna Pyttynen. Haluamme onnitella koko henkilöstöä mahtavasta saavutuksesta yhteisen työhyvinvoinnin edistämisestä.

Lue aiheesta lisää Tärkeissä töissä -sivuilta osoitteesta: https://tarkeissatoissa.fi/Kuntien-ja-hyvinvoin/Tanaan-palkitaan-innostavimpia-kehittamistekoja

Taivalkosken kunta julistaa haettavaksi työllisyysohjaajan viran

TE-palvelut siirtyvät kuntien vastuulle 1.1.2025. Työvoimapalveluiden henkilöasiakas- ja työnvälityspalveluista tulee osa Taivalkosken kunnan peruspalveluja. Taivalkoskella henkilöasiakas- ja työnvälityspalveluista vastaa työllisyyspalveluiden tiimi, johon kuuluvat työllisyysohjaajat ja työllisyyspäällikkö.

Taivalkosken kunta hakee työllisyysohjaajaa työllisyyspalveluiden tiimiin. Hakemukset virkaan tulee toimittaa Kuntarekryn sähköisen hakemuslomakkeen kautta 17.12.2024 klo 12.00 mennessä.

Työpaikkailmoitus ja sähköinen hakemus paikkaan löytyy klikkaamalla tästä linkistä (Linkki Kuntarekryn ilmoitukseen).

Lisätietoja antaa va. kunnanjohtaja Mirva Haataja, puh. 040 860 8961, sähköposti-osoite mirva.haataja@taivalkoski.fi

TAIVALKOSKEN KUNTA JULISTAA HAETTAVAKSI KUNNANJOHTAJAN VIRAN

Taivalkoski on noin 3.700 asukkaan kunta Koillismaalla valtatie 20:n varrella 152 km:n etäisyydellä Oulusta ja 65 km:n etäisyydellä Kuusamosta. Kunnassa on erinomaiset luontoliikuntamahdollisuudet.

Kelpoisuusvaatimuksina virkaan on ylempi korkeakoulututkinto ja kunnallishallinnon ja
-talouden tuntemus sekä kokemusta elinkeinoelämästä.

Arvostamme johtamiskokemusta, hyviä yhteistyö-, esiintymis- ja viestintätaitoja sekä strategista kehittämisotetta.

Kunnanjohtaja valitaan toistaiseksi voimassa olevaan virkasuhteeseen. Virkasuhteessa noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Virkasuhde alkaa aikaisintaan 8.3.2025 lukien tai sopimuksen mukaan.

Virkasuhteen ehdot määräytyvät kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen mukaisesti. Taivalkosken kunnan valtuustolle osoitetut hakemukset, joihin tulee liittää tehtävän kannalta oleelliset työ- ja opintotodistukset, palkkatoivomuksineen tulee toimittaa viimeistään 9.12.2024 kello 15.00. Hakemukset tulee jättää sähköpostilla
taivalkoski.kunta@taivalkoski.fi tai paperipostilla osoitteella: Taivalkosken kunta, hallintopalvelut, Jokijärventie 2, 93400 TAIVALKOSKI. Virkaan voidaan suostumuksensa nojalla valita sellainenkin henkilö, joka ei ole hakenut virkaa ja jonka kelpoisuudesta on esitetty selvitys. Virkaan valitun on ennen viran vastaanottamista toimitettava hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan.

Lisätietoja antavat kunnanvaltuuston puheenjohtaja Harri Karjalainen puh. 044 031 0592 ja kunnanhallituksen puheenjohtaja Heli Hietala puh. 041 457 0803.

Taivalkosken kuntaorganisaatio on savuton työpaikka.

Viranomaiselle lähetetyt hakemukset virkaan tai määräaikaiseen virkasuhteeseen ovat julkisia. Viranomaisten toiminnan julkisuudesta annetun lain nojalla (621/1999) salassa pidettävää on vain erikseen sellaiseksi säädetty asia, josta säädetään lain 24 §:ssä. Jos hakemuksessa on salassa pidettävää tietoa, tällaista tietoa ei luovuteta ulkopuolisille.
Hakija voi virkaa hakiessaan esittää toivomuksen, että hänen tietojaan ei annettaisi julki-suuteen. Viranomaisen on kuitenkin aina pyynnöstä annettava tiedot.

Taivalkoskella 8.11.2024

TAIVALKOSKEN KUNNANHALLITUS

Taivalkosken sivuvirtaselvityksen tulosten esittelytilaisuus on peruuntunut

PÄIVITYS TIEDOTTEESEEN 5.12.2024: Tapahtuma on jouduttu toistaiseksi perumaan. Tapahtuman uudesta esittelytilaisuudesta ilmoitetaan myöhemmin.

Sivuvirralla tarkoitetaan pääasiallisen tuotteen valmistusprosessissa syntyviä erilaisia sivutuotteita, kuten sahanpuru tai kalanperkeet. Esittelytilaisuudessa esitellään Taivalkoskella syntyviä sivuvirtoja ja niiden määriä, sivuvirtojen hyödyntämispotentiaalia sekä niihin liittyviä liiketoimintamahdollisuuksia.

Tapahtumaan ilmoittautuminen tapahtuu Naturpoliksen nettisivujen kautta osoitteessa: https://events.naturpolis.fi/tkinsivuvirtaselvityksenesittely/FI

Lisätietoja sivuvirtaselvityksestä voit lukea tästä tiedotteesta.

Joulupostia ikäihmisille -kampanja kutsuu Taivalkosken asukkaat lähettämään joulukortteja ikääntyneille

Joulun odotetuin korttikampanja alkaa pian! Luovan välittämisen yhteisö Siskot ja Simot järjestää yhteistyökumppaneineen järjestyksessään kahdennentoista Joulupostia ikäihmisille
-kampanjan 4.11.–6.12.2024. Joulukorttikeräykseen osallistui viime vuonna huikeat 137
kuntaa. Kampanjassa kerätään joulukortteja kotihoidon ja asumispalvelujen ikääntyneille
asiakkaille. Taivalkoskella joulukortteja voi toimittaa kirjastolle, jossa korttien keräyspiste sijaitsee.

– Pieni joulukortti voi tuottaa yksinäiselle ikäihmiselle suuresti iloa ja mieltä lämmittäviä välittämisen tunteita pitkäksi aikaa, Siskot ja Simot ry:n toiminnanjohtaja Hanna Simola
kertaa.

Kampanjan yhteistyökumppaneita ovat Kuntaliitto, Kansalaisopistojen liitto ja Kansalaisareena.

Kampanjan suojelijana toimii tasavallan presidentti Alexander Stubb.

Kampanjaan osallistuminen on helppoa ja hauskaa

Kampanjaan voi osallistua tekemällä joulukortin ja toimittamalla sen keräyspisteeseen ajalla 4.11.–6.12.2024.

  • Kirjoita korttiin hyvän joulun toivotukset.
  • Merkitse saajan kohdalle ”Sinulle” ja lähettäjän kohdalle oma nimesi ja Siskot ja Simot.
  • Pudota kortti sellaisenaan lähimpään keräyslaatikkoon.
  • Ethän sulje korttia kirjekuoreen.

Taivalkosken keräyspiste:

Taivalkosken kirjasto
Urheilutie 4 A
93400 Taivalkoski
Puh. 040 860 8999

Kaikki keräyspisteet löytyvät myös kampanjan verkkosivuilta: http://siskotjasimot.fi/joulupostia

Seuraa kampanjaa somessa: #kosketakortilla #joulupostia #berörmedkort #julpost

Lisätiedot:
vs. asianhallintasihteeri Susanna Soudunsaari, susanna.soudunsaari@taivalkoski.fi/040 860 8960

Siskot ja Simot ry, kampanjakoordinaattori Laura Niska, joulupostia@siskotjasimot.fi/041311 6903

Siskot ja Simot ry, viestintäkoordinaattori Petra Vesalainen, petra.vesalainen@siskotjasimot.fi/044 240 2045

Työllisyyspäällikön virka haettavissa

Työllisyyspäällikkö toimii TE-yksikön esihenkilönä työllisyysohjaajille ja tekee myös työllisyysohjaajan asiakastyötä. Työllisyyspäällikkö edistää ja seuraa omien asiakkaiden palveluprosessia ja raportoi prosessien vaikuttavuudesta työnjohdolliselle esihenkilölle eli kunnanjohtajalle. Hän vastaa palveluiden asiakastyön suunnittelusta ja kehittämisestä sekä tiedottaa erilaisten palveluiden tarpeista työnjohdolliselle esihenkilölle. Työllisyyspäällikkö toimii tiiviissä yhteistyössä Kainuu-Koillismaan työllisyysalueen kuntien sekä vastuukunnan kesken ja osallistuu toiminnan kehittämiseen. Työllisyyspäällikkö toimii työllisyysohjaajien esihenkilönä ja seuraa yksikön taloutta, tuloksellisuutta ja osallistuu erilaisten sopimusten ja yksikön talousarvion laadintaan.

Työllisyyspäällikön tehtävässä edellytetään soveltuvaa ylempää ammattikorkeakoulututkintoa. Kokemus työllisyyden tehtävistä ja esihenkilötehtävistä katsotaan eduksi.

Tehtävä täytetään sopimuksen mukaan jo vuoden 2024 aikana.

Tehtävän palkkaus määräytyy KVTES:n hinnoittelun ulkopuolisena tehtävänä. Tehtäväkohtainen palkka on 3 800 €/kk. Lisäksi maksetaan KVTES:n mukaiset lisät. Tehtävässä noudatetaan toimistotyöaikaa 36,25 h/vko. Virkaan valittavan kohdalla noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa ja virkaan valitun on ennen viran vastaanottamista esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan.

Hakemukset virkaan tulee toimittaa Kuntarekryn sähköisen hakemuslomakkeen kautta 3.11.2024 klo 16.00 mennessä, työavain 625298.

Taivalkoski sijaitsee lähes keskellä Suomea pohjoisen ja etelän keskipisteessä. Taivalkoskella on vahvaa tahtoa, yhteisöllisyyttä ja voimaa tehdä tulevaisuutta. Kunnassa on erinomaiset luontoliikuntamahdollisuudet.

Tervetuloa Taivalkoskelle elämään omassa tahdissa!

Taivalkosken kuntaorganisaatio on savuton työpaikka.

Lisätietoja antaa va. kunnanjohtaja Mirva Haataja, puh. 040 860 8961, sähköpostiosoite mirva.haataja@taivalkoski.fi